Découvrez le nouveau rapport sur l'état de la reconnaissance en 2026.

 

Awardco Intelligence

Des outils plus intelligents pour une culture plus forte avec Awardco Intelligence

Tirez parti de notre approche réfléchie de l'IA pour réduire le travail occupé, révéler des informations cachées et favoriser la culture du pouvoir comme jamais auparavant.

Reconnaissance alimentée par l'IA

Fonctionnalités intelligentes pour responsabiliser votre personnel

Plus que l'automatisation : une IA qui offre de la clarté, fait gagner du temps et permet de prendre de meilleures décisions.

Adjointe à la reconnaissance
Plus de reconnaissance trop réfléchie. Grâce à notre assistant IA, vous obtenez une aide utile pour rédiger des messages réfléchis et authentiques en quelques secondes.
Modération de contenu
Les vérifications intelligentes du contenu permettent de détecter les problèmes de tonalité, de langue ou de données sensibles avant qu'une reconnaissance ne soit partagée - pas de moments difficiles, juste une appréciation bien faite.
Perspectives et rapports
Favoriser l'adoption en guidant les utilisateurs vers les flux de reconnaissance qui créent un impact. Des incitations intelligentes stimulent la participation, tandis que les informations montrent ce qui fonctionne.

Nos principes en matière d'IA

IA avec intention, construit pour les gens, alimenté par un but précis, fondé sur la confiance

Intelligence centrée sur l'humain
Les solutions d'IA d'Awardco sont conçues pour responsabiliser et aider les humains, et non pour les remplacer. Ils améliorent la prise de décisions et appuient une reconnaissance significative et centrée sur les personnes.
L'IA axée sur la confidentialité
Conçu en se fondant sur la protection de la vie privée et la sécurité. De la protection des informations sensibles à la garantie de la conformité, nous accordons la priorité à la confiance et à la transparence dans chaque interaction.
Solutions adaptatives et évolutives
S'adapte aux attributs et aux objectifs uniques de votre organisation, en offrant des solutions qui évoluent avec vous tout en répondant aux défis spécifiques de votre entreprise.
Outils intuitifs et intégration
L'IA est présente dans toutes les fonctionnalités que vous connaissez et aimez déjà. Ils sont là quand vous en avez besoin, faciles à utiliser et puissants sans être intimidants.
Inclusivité et accessibilité
En favorisant l'accessibilité, en favorisant un langage inclusif et en éliminant les obstacles, notre technologie crée un espace équitable où chacun se sent reconnu et autonome.
Pilot Company
Nous apprécions l'interface conviviale et les nombreuses fonctionnalités de la plateforme, qui nous ont permis de mieux reconnaître les membres de l'équipe et de mieux soutenir les utilisateurs finaux.
Sica Simon
Analyste RH
BPM
Nous aimons beaucoup les options de rachat et la façon dont Awardco s'intègre à Amazon — la facilité d'utilisation de la plateforme nous a permis de gérer notre population croissante d'employés.
Monica Delgado
Senior Manager of Total Rewards
Quick Quack Car Wash
Awardco a facilité la vie des employés. Travailler à l'extérieur dans les éléments avec les clients peut être difficile, mais être reconnu, vu, entendu et valorisé facilite la tâche.
Christina Castro
Responsable de la formation
4Refuel
Nous avons un programme de reconnaissance sur place où les dirigeants peuvent immédiatement reconnaître un CRP pour avoir démontré un comportement sécuritaire. Cette reconnaissance est visible dans l'ensemble de l'organisation, ce qui motive les autres à faire de même. Au lieu de nous concentrer sur ce qui a mal tourné, nous avons modifié notre culture pour mettre en lumière ce qui est bien fait — et cela a encouragé tout le monde à suivre cette voie.
Roshan Varghese
Directeur principal, Environnement, santé et sécurité
Dubai Airports
La reconnaissance à l'aide de la plateforme High Flyer nous a donné plus de flexibilité et d'alignement sur nos objectifs. Il nous permet de reconnaître les équipes et les individus d'une manière qui est directement liée à nos succès et à nos valeurs.
Kan Ni
Vice-président, Centre de contrôle des opérations aéroportuaires, Aéroports de Dubaï
Aptive Environmental
Avec Awardco, nous avons maintenant plus de visibilité que jamais sur nos budgets incitatifs et nous pouvons être plus judicieux quant à nos dépenses incitatives.
Lacy Andersen
Project Manager
Hertz
Une fois que [Microsoft] Teams est devenu plus accessible et que nous avons pu utiliser Awardco directement via cette plateforme, tout a changé. La reconnaissance a commencé à se faire en temps réel, juste au moment où un excellent travail a été fait, ce qui l'a fait sentir vraiment authentique et a contribué à renforcer notre culture.
Trish Concepción
Chef d'équipe de gestion des revenus
WOW! mobile boutique
Awardco nous a en fait coûté moins cher que ce que nous faisions par le passé, et cela a eu un impact plus important sur notre retour sur investissement et l'engagement des employés.
Jay Adhvaryu
Directeur des finances et de la conformité
 
 

Foire aux questions

Vous donner confiance travailler avec l'IA comme jamais auparavant

Transparence dans la réponse à vos questions les plus courantes sur l'IA

Comment Awardco Intelligence assure-t-elle la sécurité de mes données ?
Awardco Intelligence suit les mêmes normes strictes de sécurité des données que le reste de la plateforme Awardco. Nous utilisons des protections de niveau entreprise, nous nous conformons aux réglementations de l'industrie et appliquons des pratiques responsables en matière d'IA pour garantir que vos données sont traitées de manière sécurisée et transparente.

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Puis-je désactiver Awardco Intelligence pour certaines fonctionnalités pour répondre aux besoins de mon organisation ?
Oui, Awardco Intelligence est conçu pour être flexible. Vous pouvez activer ou désactiver certaines fonctionnalités en fonction des besoins de votre organisation, en veillant à l'alignement avec vos politiques et préférences internes.

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Awardco Intelligence peut-il s'intégrer à nos outils et systèmes existants ?
Oui, Awardco Intelligence est conçu pour s'intégrer parfaitement à vos outils et systèmes existants. Il fonctionne au sein de votre équipe technologique actuelle pour améliorer les flux de travail, faire surface des informations et soutenir les objectifs de votre équipe sans interruption. Qu'il s'agisse d'Awardco Connect ou d'intégrations natives existantes, nous pouvons trouver un moyen de tirer parti des données et des flux de travail provenant d'autres systèmes.

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Comment l'IA influe-t-elle sur l'équité et les préjugés dans les programmes de reconnaissance et de rendement ?
Awardco Intelligence est conçu dans un souci d'équité et de transparence (c'est l'un de nos principes de conception de l'IA). Bien que l'IA aide à faire ressorter les connaissances et à rationaliser la reconnaissance, la surveillance humaine demeure un élément clé du processus. Nous évaluons continuellement nos systèmes afin de soutenir des expériences équitables et de les aligner sur les valeurs et les politiques de votre organisation.

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