Découvrez le nouveau rapport sur l'état de la reconnaissance en 2026.

 

Reconnaissance pour le marketing et les événements

Événements d'élévation et des campagnes de reconnaissance sans faille

Mobiliser les participants, amplifier l'impact de la marque et reconnaître les équipes en coulisses, le tout à l'aide d'une plateforme puissante.

Fonctionnalités pour le marketing et les événements

Débloquer le succès de l'événement et de la campagne

Awardco permet d'améliorer facilement l'expérience des événements, de reconnaître les contributions et de renforcer la fidélité à la marque pour les participants et les employés.

 
Mesurer et optimiser l'impact
 
Automatiser et rationaliser la reconnaissance
 
Renforcer les relations avec les clients
 
Reconnaître les contributeurs négligés
 
Engager la participation à l'événement
Train bridge over river at sunset with golden sky and dramatic light
« Nous n'avons pas entendu une seule mauvaise chose à propos d'Awardco de la part de nos employés. Il a décollé beaucoup mieux que ce à quoi nous nous attendions parce que les employés l'adorent. »
Lauren Long
Gestionnaire des opérations RH

Fonctionnalités Premium

Propulser la participation à l'événement grâce à des fonctionnalités haut de gamme

Donner aux équipes d'événements et de marque les moyens de susciter un engagement, un intérêt et une participation accrus.

Scattered reward cards with QR codes in blue, black, and pink colors
Cartes de reconnaissance physique

Cartes de reconnaissance physique

AwardCodes® : engagement en personne

Utilisez les codes de récompense pour encourager les prospects à interagir avec votre marque. Offrez des codes en échange d'une inscription, d'une visite au kiosque ou de la réalisation de sondages, ce qui transforme chaque interaction en une source précieuse.

TechAI Conference badge with QR code and mobile recognition screen
Reconnaissance par un tiers

Reconnaissance par un tiers

Reconnaissance externe : impliquer les participants

La reconnaissance externe permet aux participants au kiosque, aux clients et à d'autres tiers de reconnaître l'équipe des événements, de diffuser davantage d'appréciation et de susciter une plus grande participation à l'événement.

Témoignages

Qu'est-ce que notre clients dire

Nous avons bénéficié d'un service à la clientèle exceptionnel avec Awardco. Ils s'occupent de tout ce que nous leur demandons plus tôt que prévu, même lorsque nous sommes très créatifs ou exigeants avec notre demande !
Anonymous
Designer
Depuis mon arrivée, j'ai trouvé que les publications de MyKudos [Awardco] étaient un excellent moyen d'apprendre ce que les autres font à l'échelle de l'agence. J'ai même tiré des idées de cris que j'ai pu mettre en œuvre pour mon propre compte. C'est plus que de la reconnaissance, c'est une source d'inspiration.
Colby Green
Associé principal social rémunéré
PMG
Notre travail consistait à résoudre le problème continu d'aider les employés à se sentir connectés les uns aux autres et à l'organisation.
Sandy Phelps
Superviseur de l'engagement communautaire familial
Southern Oregon Head Start
Les entreprises qui investissent dans la reconnaissance sont perçues comme étant centrées sur les personnes. Lorsque les gens se sentent appréciés pour leurs contributions et sont vraiment engagés, ils sont plus innovateurs, plus créatifs et plus disposés à penser au-delà du statu quo. Cela augmente le travail, favorise de meilleurs résultats commerciaux et peut favoriser des relations plus étroites avec les clients.
Monica Gunderson
Responsable de la gestion des talents
PMG
Nous pouvons maintenant crier à quelqu'un même s'il se trouve dans un endroit différent — ce que nous ne pouvions pas faire auparavant. Cela facilite les choses lorsque tout est au même endroit.
Lorie Miller
Analyste des systèmes d'affaires
Greenfield Global
C'est très agréable d'être reconnu. Vous avez fait tellement de travail acharné, et quand quelqu'un le reconnaît, vous vous sentez apprécié et valorisé. Je crois que c'est la clé.
Aisha Ariyo
Coordonnateur de la logistique des exportations
Greenfield Global
Alors que nous essayons de bâtir une culture forte, nous voulons adopter une approche plus moderne. Le partenariat avec Awardco nous a aidés à mettre tout cela en place. Donc, même si nous sommes dispersés, nous avons l'impression d'être un seul Greenfield.
Ashley Cato
Vice-président, Personnes et culture
Greenfield Global
D'un point de vue commercial, nous utilisons les données d'Awardco pour mettre en valeur publiquement nos employés sur les plateformes internes et sur LinkedIn. Plus important encore, nous acceptons les candidatures toute l'année pour notre grande réunion sur l'état des sociétés, afin de nous assurer qu'aucun moment exceptionnel ne passe inaperçu.
Mallory Pence
Gestionnaire du marketing
Lockton

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