Découvrez le nouveau rapport sur l'état de la reconnaissance en 2026.

 

Reconnaissance pour le marketing et les événements

Événements d'élévation et des campagnes de reconnaissance sans faille

Mobiliser les participants, amplifier l'impact de la marque et reconnaître les équipes en coulisses, le tout à l'aide d'une plateforme puissante.

Fonctionnalités pour le marketing et les événements

Débloquer le succès de l'événement et de la campagne

Awardco permet d'améliorer facilement l'expérience des événements, de reconnaître les contributions et de renforcer la fidélité à la marque pour les participants et les employés.

 
Mesurer et optimiser l'impact
 
Automatiser et rationaliser la reconnaissance
 
Renforcer les relations avec les clients
 
Reconnaître les contributeurs négligés
 
Engager la participation à l'événement
Train bridge over river at sunset with golden sky and dramatic light
« Nous n'avons pas entendu une seule mauvaise chose à propos d'Awardco de la part de nos employés. Il a décollé beaucoup mieux que ce à quoi nous nous attendions parce que les employés l'adorent. »
Lauren Long
Gestionnaire des opérations RH

Fonctionnalités Premium

Propulser la participation à l'événement grâce à des fonctionnalités haut de gamme

Donner aux équipes d'événements et de marque les moyens de susciter un engagement, un intérêt et une participation accrus.

Scattered reward cards with QR codes in blue, black, and pink colors
Cartes de reconnaissance physique

Cartes de reconnaissance physique

AwardCodes® : engagement en personne

Utilisez les codes de récompense pour encourager les prospects à interagir avec votre marque. Offrez des codes en échange d'une inscription, d'une visite au kiosque ou de la réalisation de sondages, ce qui transforme chaque interaction en une source précieuse.

TechAI Conference badge with QR code and mobile recognition screen
Reconnaissance par un tiers

Reconnaissance par un tiers

Reconnaissance externe : impliquer les participants

La reconnaissance externe permet aux participants au kiosque, aux clients et à d'autres tiers de reconnaître l'équipe des événements, de diffuser davantage d'appréciation et de susciter une plus grande participation à l'événement.

Témoignages

Qu'est-ce que notre clients dire

Vous ressentez le même sentiment lorsque vous êtes reconnu que lorsque vous reconnaissez quelqu'un d'autre. Awardco vous donne cette plateforme et vous permet de ressentir facilement ces sentiments. J'adore voir mon équipe être reconnue ou mes leaders reconnaître les équipes.
Tissa Penny
Responsable de l'engagement et des événements, lauréat Rockstar de reconnaissance 2025
Lockton
Les gens sont occupés. C'est difficile. Nous avons les volumes les plus élevés que nous ayons jamais eus avec des patients. Mais quand les gens prennent le temps de se célébrer les uns les autres, alors nous pouvons vraiment voir cet espoir et cette bonté au-delà de cela. Donc je pense vraiment que la raison pour laquelle nous réussissons, c'est parce que notre équipe se soucie les unes des autres, et qu'elle prend le temps de se reconnaître.
Madeline Quinn
Employee Experience Manager
Children's Nebraska
Lorsque les employés se sentent vus et appréciés, ils sont plus engagés et l'engagement stimule le rendement. L'utilisation d'Awardco aide les dirigeants et les gestionnaires à reconnaître l'impact en temps réel et cet élan favorise un succès continu et durable.
Monica Gunderson
Responsable de la gestion des talents
PMG
Awardco est la plateforme idéale pour notre programme de reconnaissance des employés. Il soutient la culture et la communauté uniques de nos employés.
Rosie Scannell
RH à l'échelle mondiale
TaylorMade
Depuis mon arrivée, j'ai trouvé que les publications de MyKudos [Awardco] étaient un excellent moyen d'apprendre ce que les autres font à l'échelle de l'agence. J'ai même tiré des idées de cris que j'ai pu mettre en œuvre pour mon propre compte. C'est plus que de la reconnaissance, c'est une source d'inspiration.
Colby Green
Associé principal social rémunéré
PMG
Après la pandémie de COVID, plus de 1 800 employés sont allés à distance. Notre campus du QG est devenu une ville fantôme. Nous ne pouvions plus faire l'affaire du haut niveau, mais nous voulions quand même impliquer notre main-d'œuvre. En raison de la nature du travail à distance, nous ne savions même pas où étaient les employés et nous ne pouvions pas utiliser notre ancien système de distribution semestrielle. Nous avions reçu tellement de commentaires positifs au sujet de notre programme d'anniversaire de service que nous avons contacté Awardco pour voir s'ils pouvaient faire quelque chose pour nous aider avec notre programme de primes.
Jodi Gonzales
HR Manager
America First Credit Union
Près du tiers de nos associés sont éloignés. Donc, même si nous ne pouvons pas les voir tous les jours, Awardco a fourni une plateforme où ils sont très visibles.
Tissa Penny
Responsable de l'engagement et des événements, lauréat Rockstar de reconnaissance 2025
Lockton
Grâce à Christi et au Centre d'excellence Awardco, nous avons maintenant un partenaire de réflexion solide qui partage des stratégies nouvelles et différentes pour nous aider à améliorer davantage l'expérience de reconnaissance Americare. Nous avons testé le marché, et cette consultation collaborative et la résolution créative de problèmes par des praticiens de la reconnaissance différencient Awardco. Dans la pratique, nous avons acquis la confiance que nous avons des partenaires d'affaires qui sont sincèrement investis pour nous aider à passer d'un avantage à un puissant moteur stratégique ayant un impact tangible.
Sarah Mazzocco
Dirigeant principal des ressources humaines
Americare Senior Living

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