Ce que vous apprendrez

Les données des sondages auprès des employés sont plus utiles lorsque les dirigeants peuvent les visualiser dans leur contexte. Dans ce Product Pulse, Sam Norton et Jill Onofrietti exploreront comment Awardco Engage™ aide les organisations à aller au-delà des scores isolés grâce à l'analyse comparative interne, aux comparaisons à l'échelle de l'entreprise et aux vues par cartes thermiques.

Découvrez comment les dirigeants peuvent comparer les équipes, les services, les thèmes et les questions par rapport à la moyenne de l'entreprise, identifier rapidement les forces et les opportunités, et concentrer les discussions sur les domaines où des mesures peuvent faire la plus grande différence. La séance abordera également la façon dont les seuils de confidentialité protègent la vie privée des employés tout en offrant aux dirigeants une vision claire et pratique du climat organisationnel.

Points clés

• Comprenez comment Awardco Engage utilise la moyenne de l'entreprise comme point de référence toujours visible lors de la consultation de résultats filtrés ou au niveau de la direction.
• Voyez comment les cartes thermiques regroupent les équipes, les thèmes et les questions dans une seule vue, facilitant ainsi la détection des tendances, des lacunes et des performances exceptionnelles.
• Apprenez à passer de comparaisons générales par thème à des détails par question pour une interprétation et un suivi plus ciblés. Identifiez les forces et les opportunités en examinant la performance par rapport à la référence de l'entreprise, et non seulement un score isolé.
• Comprenez comment les seuils de réponse et le masquage des cellules aident à préserver la confidentialité lorsque les résultats sont segmentés par équipe ou par d'autres groupes.
• Obtenez des conseils pratiques pour transformer les résultats des sondages en discussions de leadership plus claires et en mesures ciblées.