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Changer le paysage du travail

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Détails du webinaire
Changer le paysage du travail
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• Apprendre des pratiques pratiques de gratitude qui peuvent améliorer le bien-être des employés de 10 % et le rendement de 20 %.
• Comprendre le pouvoir des programmes de reconnaissance de réduire le roulement volontaire de 31 % et d'accroître l'engagement des employés de 44 %
.• Explorer des stratégies d'intégration de la communication, de la gratitude et de la reconnaissance afin de créer une culture d'équipe cohérente.
• Obtenez des informations sur la façon de surmonter les défis communs et de maintenir des initiatives d'appréciation durable au sein de votre organisation
Webinaires antérieurs
RCGNZ
Moderated by Hebba Youssef (CPO of Workweek and host of the I Hate It Here podcast), this conversation with Gabriella Serrato (Okta) and Amy Butler (Awardco) will highlight fresh approaches to recognition. From scaling global programs to building peer-to-peer culture and creating unique rewards, this session explores what it takes to innovate recognition strategies that truly resonate.
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What makes a recognition strategy truly successful? Leaders from Life Connection of Ohio, Greenfield Global, and Zelis share the innovative approaches they’ve taken to embed recognition into culture and drive results across their organizations.
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Employees don’t just want a paycheck—they want to belong. Smiley Poswolsky explores how organizations can foster culture, connection, and community in an age of uncertainty and overwhelming input. Get a roadmap for creating belonging at scale, driving team engagement, and building resilient cultures that thrive in the future of work.
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Foire aux questions
Message de simplicité, gain de temps, adoption accrue

