Nous partageons tous cette merveilleuse planète que nous appelons la Terre, et le Jour de la Terre est le moment idéal pour faire un effort supplémentaire pour prendre soin de notre maison collective. Célébrer le Jour de la Terre au travail est une excellente façon de leur donner l'occasion de servir, de renforcer les valeurs de l'entreprise et de donner à chacun une pause rajeunissante dans son travail.
82 % des employés sont d'accord pour dire qu'il est important pour une entreprise d'avoir des valeurs fortes cela correspond aux leurs. Ainsi, montrer l'engagement de votre entreprise envers l'environnement, le développement durable et notre planète en général peut faire sensation auprès de vos employés.
Le contexte du Jour de la Terre
Jour de la Terre a commencé en réponse à un déversement massif d'hydrocarbures en 1969 et à mesure que la pollution suscitait de plus en plus d'inquiétudes. Pour diffuser l'éducation et les connaissances sur le sujet, le sénateur Gaylord Nelson et Denis Hayes, un jeune militant, ont voulu mobiliser la passion des étudiants et ont organisé des événements sur le campus pour obtenir du soutien.
Ils ont choisi le 22 avril pour ces événements, une journée entre les vacances de printemps et les examens finaux, afin d'atteindre le plus d'élèves possible.
Voyant l'énorme réaction, Hayes ne s'est pas arrêté aux événements étudiants. Il a constitué un personnel national pour élargir la portée de l'événement et y inclure d'autres groupes et organisations religieuses. Il a également nommé officiellement l'événement Jour de la Terre.
Le 22 avril 1970 a été le premier Jour officiel de la Terre. À la fin de l'année, le soutien aux changements environnementaux était tel que le gouvernement a créé l'Environmental Protection Agency des États-Unis, la National Environmental Education Act et la Clean Air Act.
Façons de célébrer le Jour de la Terre au travail
La meilleure façon de célébrer le Jour de la Terre au travail est de renforcer votre soutien à la durabilité et de soutenir les valeurs des employés et des consommateurs. Voici quelques stratégies à essayer l'année prochaine !
Organiser des ateliers de durabilité et de vie sans déchets
Il y a une foule de choses que nous pouvons tous faire pour mieux prendre soin de notre environnement. Des choses comme la réduction du gaspillage alimentaire, l'utilisation de plastiques réutilisables, l'amélioration de l'efficacité de l'eau et l'utilisation du transport écologique sont autant de compétences que vos employés voudront peut-être améliorer. Les ateliers dirigés par des personnes bien informées sont un excellent moyen de diffuser ces compétences et d'aider les gens à atteindre leurs objectifs.
Organiser un événement de service
Faites sortir les gens du bureau avec une sorte d'activité de service. Qu'il s'agisse de planter un arbre, de nettoyer un parc local ou quelque chose de semblable, les employés adoreront servir la communauté. Faites des recherches sur les organismes locaux avec lesquels vous pouvez faire équipe pour maximiser vos efforts.
Organiser une collecte de fonds d'entreprise
Il y a beaucoup d'organismes environnementaux et d'organismes de bienfaisance que vos employés aimeraient donner. Organisez une collecte de fonds pour que les gens aient un moyen facile de faire un don. Et si votre entreprise est capable, égalez les dons pour réaffirmer votre engagement envers le changement.
Démarrer un jardin communautaire de bureau
Les jardins communautaires sont un excellent moyen de réduire le gaspillage alimentaire, d'économiser de l'argent et de ressentir la satisfaction de manger quelque chose que vous avez cultivé vous-même. De plus, donner aux équipes l'occasion de travailler ensemble pour faire croître quelque chose est une excellente activité de renforcement d'équipe. Une fois le jardin opérationnel, permettez aux employés de prendre ce dont ils ont besoin pour encourager une saine alimentation.
Organiser un système de covoiturage ou une option de transport en commun
Si vous avez un autobus ou un train qui s'arrête près de votre entreprise, encouragez les employés à l'utiliser ! Si votre emplacement est hors réseau de transport en commun, essayez de mettre en place un système de covoiturage parrainé par l'entreprise. Ou bien, vous pourriez mettre en place un service de navette avec un itinéraire qui s'arrête dans des zones où les employés sont denses et les amène au travail.
S'engager à sauver la planète, étape par étape
Le Jour de la Terre est l'occasion idéale de montrer aux employés que l'entreprise partage leurs valeurs et de leur permettre de sortir et de s'amuser ensemble pour une bonne cause. En cette Journée de la Terre, planifiez des façons pour les employés de célébrer ensemble.
