La culture d'entreprise fait référence aux valeurs, croyances, attitudes et pratiques partagées qui façonnent le comportement des individus au sein d'une organisation. Il englobe la mission, la vision et les objectifs de l'entreprise, ainsi que son style de leadership, ses pratiques de communication, son environnement de travail et ses relations avec les employés. La culture d'entreprise est un facteur clé pour attirer, retenir et mobiliser les employés, car elle crée un sentiment d'appartenance et un objectif qui motive les individus à donner le meilleur d'eux-mêmes.