Absentéisme
L'absentéisme désigne l'absence habituelle ou fréquente d'un employé au travail. Elle peut être causée par divers facteurs tels que la maladie, des problèmes personnels, le manque de motivation ou un environnement de travail médiocre. En plus de perturber le milieu de travail, l'absentéisme peut également entraîner une diminution de la productivité, une augmentation des coûts et un faible moral des employés.
Établir des politiques de présence claires et les communiquer efficacement aux employés
Encourager une communication ouverte entre la direction et les employés pour régler tout problème personnel ou lié au travail qui pourrait avoir une incidence sur la présence
Reconnaître et récompenser les employés ayant de bons antécédents de présence grâce à la plateforme d'Awardco
Surveiller et évaluer continuellement les taux de présence afin de cerner les points à améliorer et d'apporter les ajustements nécessaires
Créer un environnement de travail positif qui motive les employés à venir au travail et à se sentir valorisés.
Best Practices
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