Awardco a été reconnu dans la première liste des meilleures entreprises de technologie du travail (WorkTech) en Amérique publiée par TIME, un nouveau classement élaboré en partenariat avec Statista qui met en lumière les organisations qui façonnent l'avenir du travail grâce à la technologie, à l'innovation et à un impact mesurable sur l'industrie.

Cette liste reconnaît les entreprises qui développent des solutions dans les domaines de la technologie RH, de la gestion de la main-d'œuvre, de l'expérience employé, de l'apprentissage et du développement, ainsi que des opérations en milieu de travail. Les lauréats ont été sélectionnés parmi des milliers d'entreprises et évalués en fonction d'une combinaison de solidité financière et d'impact sur l'industrie. Les entreprises ont été évaluées à l'aide de données financières publiques, d'analyses de propriété intellectuelle, de recherches sur le Web et sur le marché, ainsi que de mesures plus larges de leur influence au sein de leurs catégories respectives.

Pour Awardco, cette reconnaissance reflète plus d'une décennie d'innovation axée sur l'aide aux organisations pour créer des cultures plus fortes grâce à la reconnaissance, aux récompenses et à l'engagement.

Une décennie à défier les idées reçues de l'industrie

Depuis sa fondation, Awardco aborde la technologie liée à l'expérience employé différemment.

À une époque où la reconnaissance était basée sur des catalogues et enlisée dans plus de 50 ans de stagnation, Awardco a lancé le premier véritable modèle SaaS de reconnaissance et de récompenses pour les employés. Alors que d'autres plateformes étaient construites autour de catalogues de récompenses fermés, Awardco a introduit des récompenses basées sur une place de marché. Lorsque les frais cachés et les marges bénéficiaires étaient considérés comme la norme, Awardco a été le pionnier d'un véritable modèle de point équivalent à un dollar. À mesure que les organisations devenaient de plus en plus mondiales et distribuées, Awardco a intégré la reconnaissance dans le flux de travail grâce à des intégrations, des expériences mobiles, une exécution mondiale des récompenses et des programmes de reconnaissance conçus pour soutenir les employés, peu importe où ils travaillent.

Plus récemment, Awardco a continué d'investir massivement dans l'innovation en matière d'engagement des employés et d'intelligence artificielle, notamment avec le lancement de Awardco Engage™, Awardco Intelligence™, External Recognition™ et d'autres nouvelles solutions conçues pour aider les organisations à mieux comprendre et motiver leurs employés, le tout sur une seule plateforme.

Reconnaissance, récompenses, engagement... et la suite

Le paysage technologique du milieu de travail évolue rapidement. Les organisations recherchent de plus en plus des solutions qui non seulement mesurent l'expérience employé, mais qui l'améliorent activement.

La vision d'Awardco a toujours dépassé la simple reconnaissance. Aujourd'hui, la plateforme aide les organisations à relier la reconnaissance, les récompenses, les incitatifs, la rétroaction et l'engagement en une seule expérience, offrant aux dirigeants une meilleure visibilité sur la culture tout en donnant aux employés des moyens significatifs de se connecter à leur travail et entre eux.

Être reconnu par TIME comme l'une des meilleures entreprises de technologie du travail (WorkTech) en Amérique renforce l'importance de cette mission et le rôle croissant que joue la technologie de l'expérience employé dans la réussite organisationnelle.

Ce que cela signifie pour les clients

Pour les clients d'Awardco, cette reconnaissance sert de validation indépendante de la croissance continue, de l'innovation et de l'impact de la plateforme au sein de la catégorie WorkTech.

Elle reflète l'engagement d'Awardco à :

  • Offrir une innovation significative qui améliore l'expérience employé
  • Développer une technologie évolutive, des organisations en croissance aux entreprises mondiales
  • Relier la reconnaissance, les récompenses, l'engagement et les perspectives sur une seule plateforme
  • Investir dans l'avenir du travail grâce à l'IA, à l'automatisation et à l'intelligence exploitable

Alors que les attentes en milieu de travail continuent d'évoluer, Awardco reste déterminé à aider les organisations à créer des cultures où les gens se sentent reconnus, connectés et motivés à donner le meilleur d'eux-mêmes.

Figurer sur la toute première liste des meilleures entreprises de technologie du travail (WorkTech) en Amérique publiée par TIME est une étape importante et un reflet des clients, partenaires et employés qui continuent de façonner l'avenir.

Développer une culture, encourager le rendement et favoriser l'engagement

Unifiez vos programmes de récompenses et de reconnaissance avec Awardco et voyez le retour sur investissement d'une culture de reconnaissance.